บทความ
รวมเรื่องราวดีๆ มีประโยชน์เกี่ยวกับ Team Building
สร้างทีมให้เหนียวแน่น ด้วยพลังของงานคราฟต์ (Craft-based learning)
“เมื่อด้ายคนละเส้น กลายเป็นผืนผ้าผืนใหญ่” สร้างทีมให้เหนียวแน่น ด้วยพลังของงานคราฟต์ (Craft-based learning) วันนี้เราขอชวนคุณมอง “งานฝีมือ” ในมุมใหม่—ในฐานะ กิจกรรม Team Building ที่เรียบง่ายแต่ทรงพลัง ทำไม...
องค์ประกอบสำคัญของการอบรมผู้จัดการใหม่ : มุมมองผ่านระบบคิดแบบองค์รวม (Systems Thinking)
การก้าวขึ้นมาเป็นผู้จัดการ ไม่ใช่แค่เรื่องของตำแหน่ง แต่คือการเปลี่ยนมุมมอง วิธีคิด และทักษะในการทำงาน เพื่อให้สามารถปรับตัวและนำทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพ ผู้จัดการใหม่จำเป็นต้องได้รับการอบรมที่ผสาน “แนวคิดระบบ” (Systems Thinki...
คู่มือสำหรับผู้จัดการใหม่: ทำไม “Team building” ถึงเป็นอาวุธลับของคุณ
การก้าวขึ้นมาเป็นผู้จัดการ ไม่ใช่แค่การเลื่อนตำแหน่ง แต่มันคือการเปลี่ยนแปลงตัวตน เมื่อวานคุณอาจยังเป็นหนึ่งในทีม แต่วันนี้คุณเป็นผู้นำของทีม นี่คือช่วงเวลาแห่งความตื่นเต้น ความกดดัน และความจำเป็นเร่งด่วนในการสร้างความเชื่อใจ แล้วควรเริ่มต้นจากจ...
จากทีมที่ดี สู่ทีมที่ยอดเยี่ยม: Team Building สำหรับองค์กรที่ต้องการชนะในตลาดที่มีการแข่งขันสูง
ในยุคที่ทุกตลาดเคลื่อนไหวรวดเร็ว คู่แข่งผุดขึ้นทุกวัน และลูกค้าต้องการมากกว่าแค่สินค้า “ดี” องค์กรที่ต้องการยืนหนึ่งจึงต้องมีมากกว่าแค่ทีมงานที่เก่ง นั่นคือ "ทีมที่ยอดเยี่ยม" หรือทีมที่มีทั้งพลังของความร่วมมือ ความคิดสร้า...
Team Building ที่ผสมผสาน CSR: เมื่อทีมแข็งแกร่ง พร้อมกับสร้างผลกระทบเชิงบวกให้สังคม
ในยุคที่องค์กรไม่ได้วัดความสำเร็จเพียงจากตัวเลขกำไร แต่ยังวัดจาก “คุณค่าที่ส่งต่อ” ให้กับพนักงานและสังคม Team Building จึงกลายเป็นมากกว่ากิจกรรมสร้างความสนุกสนาน หรือการพาพนักงานออกไปพักผ่อนต่างจังหวัด แต่ได้ถูกพัฒนาให้ลึกซึ้งขึ้น ...
Team building ช่วยเชื่อมโยงระหว่างการทำงานเป็นทีมกับนวัตกรรมทางธุรกิจ
ในยุคที่การแข่งขันทางธุรกิจเข้มข้น การสร้างนวัตกรรมเป็นปัจจัยสำคัญที่ช่วยให้องค์กรเติบโตและอยู่รอดได้ การทำงานเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพไม่เพียงแต่ช่วยให้การดำเนินงานราบรื่น แต่ยังเป็นกุญแจสำคัญในการกระตุ้นนวัตกรรมภายในองค์กรอีกด้วย...
กิจกรรม Team Building ช่วยลดความเครียดและอาการ Burnout ของพนักงานได้จริงหรือ?
พนักงานของคุณกำลังเครียดหรือหมดไฟอยู่หรือเปล่า? ภาวะหมดไฟ (Burnout) และความเครียดในที่ทำงานเป็นปัญหาสำคัญที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพและความพึงพอใจของพนักงาน Gallup (2024) รายงานว่า 76% ของพนักงานเคยประสบกับภาวะ Burnout อย่างน้อยหนึ่งครั้ง และความเ...
การเสริมสร้างทักษะความเป็นผู้นำด้วยกิจกรรมทีม Team Building เมื่อทีมเข้มแข็ง ผู้นำก็เติบโต
ในโลกธุรกิจยุคปัจจุบัน การมีผู้นำที่มีความสามารถไม่ใช่เพียงแค่ความได้เปรียบ แต่เป็นสิ่งจำเป็นสำหรับความสำเร็จขององค์กร แต่คำถามคือ "เราจะสร้างผู้นำที่ยอดเยี่ยมได้อย่างไร?" คำตอบหนึ่งที่มีประสิทธิภาพอย่างน่าประหลาดใจคือ: กิจกรรม Team Bu...
บทบาทของ Team-Building ในการแก้ปัญหาระดับองค์กร: เมื่อพลังของทีมสร้างทางออกที่ยั่งยืน
หลายคนอาจมองว่ากิจกรรม Team-building เป็นเพียงการละลายพฤติกรรม สร้างความสนุกสนาน หรือเป็นเพียง "กิจกรรมนอกสถานที่" ที่ให้พนักงานได้พักผ่อนจากงานประจำ แต่รู้หรือไม่ว่า Team-building ที่ออกแบบอย่างมีกลยุทธ์สามารถเป็นเครื่องมือทรงพลังในการแ...








